Основанием для увольнения Тарасова стало отстранение его от допуска к секретным сведениям, так как он якобы не проинформировал центральный аппарат ведомства о своих поездках в…

Основанием для увольнения Тарасова стало отстранение его от допуска к секретным сведениям, так как он якобы не проинформировал центральный аппарат ведомства о своих поездках в 2013 и в 2014 годах в отпуск в Египет и Доминиканскую Республику, чем нарушил приказ №320.В 

- Приказ признан недействительным, потому что он не прошел регистрацию в Минюсте, а не прошел потому, что содержит внутренние противоречия и избыточные требования к процедуре согласования выезда сотрудников Роспотребнадзора за рубеж, - пояснил В«7х7В» Андрей Тарасов.В 

По его словам, о своих поездках за рубеж он уведомлял руководство устно, что позволяет ведомственная инструкция, но затем с него стали спрашивать письменное уведомление. В подтверждение того, что он не скрывал, где проводил отпуск, экс-чиновник приводит тот факт, что в 2016 году в анкете для личного делаВ он указывал сведения о поездках за рубеж.

После увольнения Тарасова коллеги по управлениюВ обратились к экс-главе Роспотребнадзора Геннадию Онищенко с письмом в его защиту. Они написали, что Тарасов строго следил за соблюдением требований санитарно-эпидемиологического законодательства, требовал такого же подхода к работе от сотрудников и В«не позволял органам региональной власти оказывать влияние и давление на деятельность управления, чем вызвал к себе негативное отношение со стороны губернатораВ». В письме говорилось о принципиальной позиции Тарасова поВ нарушениям в работе свалки промышленных отходов В«ХолмВ» и костромского мусоросортировочного комплекса,В по планам строительства нового мусорного полигона в Костромском районе и другим значимым региональным проблемам. По мнению авторов письма, именно принципиальность Тарасова и стала реальной причиной его увольнения.В В 

В«Сокращение строптивогоВ». Сотрудники костромского Роспотребнадзора вступились за уволенного коллегу, который конфликтовал с губернатором

Обзор В«7х7В»

Бывший заместитель руководителя костромского управления Роспотребнадзора намерен вернуться на прежнее место работы.

—  Выигрыш дела в Верховном суде не означает автоматического восстановления в должности, но дает мне возможность оспорить увольнение в областном суде по вновь открывшимся обстоятельствам, поскольку при моем увольнении применили норму, которая теперь отменена, — рассказал Андрей Тарасов корреспонденту В«7х7В». - Если областной суд решит дело в мою пользу, то меня обязаны будут восстановить в должности, выплатить компенсацию за незаконное увольнение, возместить моральный вред и изменить записи в трудовой книжке.

Он уточнил, что решение Верховного суда поможет восстановить справедливость не только ему, но и всем сотрудникам Роспотребнадзора, которых ранее уволили на основании приказа №320.В 

Подробнее читайте на 7x7-journal.ru ...