2020-12-8 10:05 |
В Тюменской области, ХМАО и ЯНАО самыми дефицитными специальностями по итогам ноября стали медики, фармацевты, представители сферы гостеприимства и сферы спорта и фитнеса, говорится в результатах исследования платформы по поиску работы hh
В Тюменской области, ХМАО и ЯНАО самыми дефицитными специальностями по итогам ноября стали медики, фармацевты, представители сферы гостеприимства и сферы спорта и фитнеса, говорится в результатах исследования платформы по поиску работы hh.ru. В Тюменской области на медиков и фармацевтов (актуально для всей матрешки ), рабочих и представителей автобизнеса приходится 1,5-1,8 резюме на одну вакансию. В Югре похожая ситуация у домашнего персонала и представителей сферы гостеприимства - на одну вакансию около 1,5 резюме. На Ямале непопулярны также сферы Спорт, фитнес, красота и строители - не более 1,1 резюме на вакансию. В целом же число открытых вакансий в Тюменской области в ноябре выросло на 33% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Это наибольший показатель за 11 месяцев. Чаще всего компании искали специалистов профессиональной сферы Продажи - на них пришлось 26% от всех предложений о работе. Лидером по числу открытых резюме стала сфера Начало карьеры, студенты - это 17% всех соискателей в регионе. На втором месте - Продажи (12%). В ХМАО число вакансий выросло на 16%, чаще всего ищут специалистов сферы продаж (33% от всех предложений о работе). Лидером по числу открытых резюме стала сфера Начало карьеры, студенты - это 14% всех соискателей в регионе. На втором месте - Продажи (11%). В ЯНАО число открытых вакансий выросло на 20%, на продажи приходится 25% предложений. Среди резюме лидирует добыча сырья (10%).
Подробнее читайте на znak.com ...
