Ссылаясь на исследования экспертов HeadHunter, которые опросили свыше 150 работодателей, агентство «Известия» сообщило, что в следующем году почти каждая десятая компания в стране планирует провести сокращения.

9% опрошенных работодателей сказали, что планируют провести увольнения в 2020 году, причем в 2018 году об этом объявили 21% респондентов, а в 2019 году - 19%. Несмотря на это, 62% опрошенных организаций в 2020 году планируют увеличить штат сотрудников. 55% работодателей заявили, что намерены увеличить фонд оплаты труда, а 8%, наоборот, планируют его уменьшить. Почти половина опрошенных работодателей, 47%, ожидают, что заработные платы сотрудников будут повышены.

Отмечается, что почти половина компаний высказалась о стабильности своего положения. В пресс-службе HeadHunter заявили, что подобная оценка, при отсутствии негативных факторов экономического развития в стране, позволит предприятиям улучшить подход к найму персонала, а также увеличить оклады.

В Министерстве труда отметили, что на данный момент трудовой рынок находится в стабильном состоянии. Подчеркивается, что в службе занятости имеется 1,7 млн вакансий, в то время как число безработных на первое октября текущего года составляет 662,2 человек. В ведомстве ожидают, что эти показатели в следующем году останутся на этом же уровне, пишет РБК.

Ссылаясь на исследования экспертов HeadHunter, которые опросили свыше 150 работодателей, агентство В«ИзвестияВ» сообщило, что в следующем году почти каждая десятая компания в стране планирует провести сокращения.

9% опрошенных работодателей сказали, что планируют провести увольнения в 2020 году, причем в 2018 году об этом объявили 21% респондентов, а в 2019 году – 19%. Несмотря на это, 62% опрошенных организаций в 2020 году планируют увеличить штат сотрудников. 55% работодателей заявили, что намерены увеличить фонд оплаты труда, а 8%, наоборот, планируют его уменьшить. Почти половина опрошенных работодателей, 47%, ожидают, что заработные платы сотрудников будут повышены.

Отмечается, что почти половина компаний высказалась о стабильности своего положения. В пресс-службе HeadHunter заявили, что подобная оценка, при отсутствии негативных факторов экономического развития в стране, позволит предприятиям улучшить подход к найму персонала, а также увеличить оклады.

В Министерстве труда отметили, что на данный момент трудовой рынок находится в стабильном состоянии. Подчеркивается, что в службе занятости имеется 1,7 млн вакансий, в то время как число безработных на первое октября текущего года составляет 662,2 человек. В ведомстве ожидают, что эти показатели в следующем году останутся на этом же уровне, пишет РБК.

Подробнее читайте на kapital-rus.ru ...