Депутаты предложили увеличить продолжительность отпуска для некоторых россиян.

В Трудовой кодекс хотят внести поправку о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 35 дней для работающих пенсионеров и предпенсионеров. Авторы законопроекта считают, что принятие документа позволит пожилым гражданам иметь больше свободного времени на отдых и восстановление сил, что улучшит их самочувствие и повысит работоспособность.Между тем в правительстве с доводами авторов документа не согласились. В кабмине считают, что работодатели могут самостоятельно устанавливать дополнительные отпуска для работников. Кроме того, у указанных категорий есть право на отпуск без сохранения заработной платы: работающие пенсионеры могут брать до 14 календарных дней в году, продолжительность неоплачиваемого отпуска предпенсионеров определяется по согласованию с работодателем. Какие еще льготы есть у предпенсионеров?В пояснительной записке говорится, что сейчас у предпенсионеров есть такие льготы:по налогу на имущество;выходные для диспансеризации;защита от увольнения из-за возраста;повышенное пособие по безработице.Кому сейчас положен дополнительный отпуск? У большинства россиян положительность ежегодного оплачиваемого отпуска составляет 28 дней в году. У некоторых граждан отпуск удлиненный, например:у сотрудников с инвалидностью — 30 дней;у несовершеннолетних — 31 день;у педагогов — 42 или 56 дней в зависимости от должности.Тем, кто работает в районах Крайнего Севера, положен дополнительный отпуск. Продолжительность дополнительного отпуска зависит от территории:районы Крайнего Севера — к примеру, Якутия, Камчатский край, Мурманская область — 24 дня;местности, приравненные к районам Крайнего Севера, — например, Сыктывкар, Комсомольск-на-Амуре, Петрозаводск — 16 дней;остальные районы, где есть районный коэффициент и процентная надбавка к зарплате — к примеру, южные районы Дальнего Востока, — 8 дней.Источникhttps://sozd.duma.gov.ru/https://www.garant.ru/

Подробнее читайте на aif.ru ...