![Почему мужчины получают больше?](http://images.aif.ru/013/399/376b1f656597c772dc8a77a67be02bbb.jpg)
2018-1-22 08:02 |
Глава китайского бюро телекомпании Би-би-си ушла с должности, узнав, что она и другие женщины получают в 2 раза меньше мужчин. А в России есть такая дискриминация?
Подробнее читайте на aif.ru ...
2018-1-22 08:02 |
Глава китайского бюро телекомпании Би-би-си ушла с должности, узнав, что она и другие женщины получают в 2 раза меньше мужчин. А в России есть такая дискриминация?
Подробнее читайте на aif.ru ...
По их данным, мужчины в среднем получают на 37,3% больше. aif.ru »
2022-06-27 09:53
О таинственном мужском клубе Munich Countenance Club мало что было известно, за исключением того, что он находится вокруг Луга Терезы в Мюнхене. Но только до этого момента, сообщает Daily Star. На невероятных фотографиях, сделанных внутри клуба, можно увидеть поразительную роскошь интерьера. life.ru »
2018-08-04 10:30
Женщины живут дольше мужчин, однако получают меньше удовольствий, чем представители мужского пола. Об этом заявили учёные, опираясь на исследование данной темы.
Читать далее russian.rt.com »
2017-03-05 10:08
Американские физиологи пришли к выводу, что тестостерон влияет на качество жизни человека. Так, первую половину жизни мужчины живут ярче, чем женщины, поскольку этого гормона у сильной половины человечества больше. riafan.ru »
2017-03-04 19:52
Как следует из данных Росстата, в России работодатели женщинам платят на 1/3 меньше, чем мужчинам. К примеру, даже на должности горничной и санитарки мужчины получают на 10 процентов больше, чем прекрасная половина страны, передает Life.
Специалисты отмечают, что причиной такого разрыва в заработной плате является не только то, что женщины занимают менее оплачиваемые должности, ведь нередко на одних и тех же должностях мужчины все равно зарабатывают больше. В данной дискриминации по половому признаку можно убедиться, если сравнить средние зарплаты: у мужчин - 38,6 тысяч рублей, у женщин - 28 тысяч рублей, что на 38 процентов меньше.
В нескольких отраслях подобная дискриминация еще больше.
Например, самый большой разрыв в оплате труда в зависимости от пола - у операторов автоматических сборочных линий. На таких позициях мужчины получают в 3 раза больше (23 тысячи рублей), чем женщины (только 7,4 тысячи рублей).
У руководителей разных полов отличия в зарплате следующие: мужчины в среднем получают 43,7 тысяч рублей, а женщины-руководители - 24,3 тысячи рублей.
kapital-rus.ru »2016-11-01 09:09