Трудовое законодательство разрешает предоставлять оплачиваемый отпуск по беременности и родам раньше обычного только в двух случаях.

Врач сказал, что у меня непростая беременность. Могу ли я уйти в декретный отпуск раньше, чем на 30-й неделе?О. Барсова, Тюмень — Трудовое законодательство разрешает предоставлять оплачиваемый отпуск по беременности и родам раньше обычного только в двух случаях. Если беременность многоплодная — то на 28-й неделе. И на 27-й неделе, если беременность протекает в местности, загрязнённой радиацией, — сообщила профессор Финансового университета Марина Буянова. — Поэтому, если самочувствие не позволяет вынашивать ребёнка и нормально работать, нужно обратиться в районную поликлинику и оформить больничный лист. Ежемесячная денежная выплата в этом случае может быть меньше, чем пособие по беременности и родам, так как рассчитывается оно по другим правилам. Но при необходимости больничный оплачивается вплоть до ухода в декрет. Кроме того, независимо от стажа работы в организации беременная женщина может в любое время по своему выбору взять оплачиваемый отпуск.

Подробнее читайте на aif.ru ...