2021-6-25 13:18 |
Право отстранить от работы невакцинировавшегося сотрудника предусмотрено Трудовым кодексом, федеральными законами, а также другими нормативно-правовыми актами. Об этом сообщили в Роструде. В ведомстве напомнили о восьмом абзаце части 1 статьи 76 Трудового кодекса, где указано о том, что отстранение возможно не только в случаях, предусмотренных кодексом, федеральными законами, но и также нормативно-правовыми актами.
Подробнее читайте на tvzvezda.ru ...