2020-6-17 10:09 |
В Трудовом кодексе РФ появится понятие нерабочие оплачиваемые дни и будет определен порядок такой оплаты
В Трудовом кодексе РФ появится понятие нерабочие оплачиваемые дни и будет определен порядок такой оплаты. Предложение об этом содержится в проекте общенационального плана по восстановлению экономики после пандемии коронавируса, сказано в сообщении пресс-службы Совета Федерации. Представители верхней палаты обсудили проект с первым вице-премьером Андреем Белоусовым. В Трудовом кодексе РФ следует определить порядок оплаты труда за нерабочие оплачиваемые дни , объявляемые в условиях действия режима повышенной готовности или чрезвычайной ситуации , - приводит пресс-служба слова вице-спикера Совфеда Галины Кареловой. В настоящий момент законодательство не содержит понятия нерабочие оплачиваемые дни , однако именно оно фигурирует в указе президента, в соответствии с которым в апреле в России работали только предприятия и организации непрерывного цикла и жизнеобеспечения. Нерабочие дни с сохранением зарплат наемных работников были объявлены в связи с введением во всех субъектах России функционального режима повышенной готовности, который предполагает ограничения, направленные на сокращение социальных контактов. В начале апреля юрист, глава правозащитного объединения Агора Павел Чиков сделал предположение , почему российские власти избегают введения режима чрезвычайной ситуации или режима чрезвычайного положения федерального уровня. По его словам, если бы это произошло, это в соответствии с законодательством потребовало бы от властей действий по возмещению гражданам и организациям убытков, связанных с карантинными мероприятиями. Предприниматели, особенно из сферы малого и среднего бизнеса, заявляли , что у них нет возможности выполнять указ президента о сохранении зарплат в нерабочие дни.
Подробнее читайте на znak.com ...
