2019-12-2 13:30 |
В Магнитогорске сотрудники станции скорой помощи снова заявили, что планируют выйти на акцию протеста - они выдвинули новые требования о повышении уровня зарплат
В Магнитогорске сотрудники станции скорой помощи снова заявили, что планируют выйти на акцию протеста - они выдвинули новые требования о повышении уровня зарплат. Митинг запланирован на 7 декабря, говорится в обращении медиков, опубликованном в соцсетях. Мы - работники скорой Магнитогорска выступаем с требованиями об увеличении оплаты нашего труда, потому что нас на это вынуждают наши жизненные потребности: качество продуктов питания, условия жилья, потребность в отдыхе, потребность в образовании и досуге наших детей , - говорится в обращении медиков. По словам главного врача станции скорой помощи Магнитогорска Александра Шумкова, у работников появились новые требования. В частности, они касаются компенсационной надбавки за работу в ночные часы (напомним, с 1 января 2019 года ее сократили со 100% до 20%, но затем подняли до 50%). Сначала они требовали 50% за ночные . Мы все выполнили. Теперь просят 100% , - рассказал главврач. Один из сотрудников скорой помощи и организатор акции Азамат Мустафин завил, что требований они не изменяли и изначально просили 100% , но им предложили только 50%. По словам Мустафина, на пикете 7 декабря ожидается около 150 человек. Напомним, что первую акцию протеста работники скорой помощи Магнитогорска планировали 17 ноября. Однако она не состоялась, так как медикам пошли навстречу, подняв надбавки. В пресс-службе минздрава Челябинской области заявили, что готовят комментарий по ситуации. Как сообщила Znak.com первый вице-губернатор Челябинской области Ирина Гехт, в Магнитогорске для сотрудников скорой помощи было сделано максимально все, что можно, в рамках финансирования. Так, помимо увеличения надбавки за работу в ночную смену до 50% им сделали 100%-ную надбавку за выход сотрудников в неполную бригаду. По словам Ирины Гехт, на сегодня выше 50%-ной надбавки за ночные смены нет ни в одном муниципалитете Челябинской области. Такой размер доплаты действует в Челябинске, Миассе, Златоусте и в Магнитке, а в сельских территориях доплачивают 30%. Изменения в структуре начисления заработной платы у медиков произошли в начале 2019 года. Увеличилась окладная часть, однако снизились стимулирующие выплаты. По словам представителей областного минздрава, в результате нововведений уровень зарплат не изменился. Это было сделано для того, чтобы работник мог гарантированно получать более высокий оклад . Однако новая система вызывает много вопросов у сотрудников больниц.
Подробнее читайте на znak.com ...
