фото показано с : znak.com

Россиянам, которые из-за пандемии или по другим причинам были вынуждены перейти на удаленную работу, обещана возможность получить компенсации соответствующих расходов - прежде всего, за электроэнергию, расходуемую в домашнем офисе

Россиянам, которые из-за пандемии или по другим причинам были вынуждены перейти на удаленную работу, обещана возможность получить компенсации соответствующих расходов - прежде всего, за электроэнергию, расходуемую в домашнем офисе. Это предусмотрено проектом поправок в Трудовой кодекс РФ, которые поддержал Минтруд, сообщают Известия . Правда, уточняет издание, после изменений закон не обяжет работодателей возмещать такие траты, но дает возможность самим сотрудникам или представляющим их интересы профсоюзам поднять этот вопрос и включить необходимые пункты в трудовые договоры. Помимо того, что законопроект раскрывает основные понятия удаленного режима работы, он защищает права дистанционных сотрудников. В их числе - право не быть на связи в круглосуточном режиме и использовать в рабочих целях личное оборудование и программно-технические средства, в том числе по защите информации. При этом может быть предусмотрен порядок компенсации дополнительных расходов, которые возникают, например, при работе на своем компьютере. Сейчас этот вопрос не урегулирован, отмечает издание, но после внесения изменений пункт о возможной компенсации может появиться в коллективных договорах, локальных нормативных актах , трудовых договорах о дистанционной работе . Например, работник сможет запросить возмещение затрат на электроэнергию, амортизацию личного компьютера, который он ежедневно использует, и так далее. Одной из возможных форм компенсации станет увеличение оклада сотрудника на размер его дополнительных затрат. По некоторым оценкам, прибавка может составить порядка 3 тыс. рублей в месяц. Однако некоторые эксперты указывают на сложность расчетов, которые могли бы определить с максимальной точностью действительную величину дополнительных расходов. Не исключено, что потребуются дополнительные исследования, по итогам которых работодателям представят соответствующую методику. По данным, которыми оперируют разработчики поправок об удаленке, до пандемии на дистанционном режиме в РФ трудилось в целом около 30 тыс. человек, но после того, как в стране начал распространяться коронавирус, число таких работников выросло до 5 млн. После перехода на режим самоизоляции население увеличило потребление электроэнергии в среднем на 10%, тогда как в промышленном секторе оно сократилось на 6%.

Подробнее читайте на znak.com ...